中国目前的经济发展非常迅速，各行各业也是日新月异随之而来的行业的竞争愈发的激烈。各大企业对管理人才的渴求随之增加。MBA随之越来越火爆。然而许多从业者虽然对MBA十分感兴趣，但无法放下手头的工作而犹豫自己应该读什么MBA？你对MBA的理解是什么？

一般情况下，选择就读MBA的几种需求：

1、圈子仅限于同事和专业同学，行业固化，阶层固化，需要丰富圈子和社会资源，无论是行业还是层次，甚至是跨行业交流合作；

2、发展路径模糊或者遭遇瓶颈，业务升级和管理晋升阻碍，需要知识技能类系统学习，无论是财会投资金融等硬知识，还是管理战略领导力等软技能；

3、格局、思维、意识、战略需要提升，寻求在职业规划，人生布局上的高维度灵感，以及不甘心温水煮青蛙现状，渴望与同样优秀的人碰撞思想。交流分享、共同进步；

4、扩大交际圈，寻找相关行业的专业人士，互相交流！

MBA与其他管理硕士有什么区别？

MBA学位是一种注重复合型、综合型人才培养的学位，是能力培养重于知识传授的学位。它教授的是面对实战的“管理”，而不是注重研究的“管理学”。它要求其毕业生有应变能力、预测能力、综合能力、组织能力,并能在风云变幻的世界市场和国际化竞争中不断发展,不断取胜。其课程内容涉及管理类、经济学类、金融、财务、法律等等,能力训练不光讲究组织、领导才能，也涉及以口才为依托的沟通能力、把握全局、进行敏锐思考、判断和处理问题的能力等等。

社会上对MBA有不同的看法，你的评价是什么？

我相信只靠MBA教育是不能把一个平庸的人、不会认真学习思考的人培养成未来的企业，领导人的人，努力学习思考并在实践中积极锻炼的人更有可能成为未来的企业领导者。

你作为长期从事技术工作的人员，适合读MBA吗？

是否适合读MBA关键看这个人是否具有管理才能,是否需要拓展视野,很多企业的管理者大多数都是技术出生，如果你又能系统的学习管理知识，那对其从事管理工作非常有利的，你的职场会越来越顺！

从课堂上培养出职业经理人和企业家吗?

职业经理人必须具备丰富的管理经验和良好的综合素质;课堂教学主要是培养学生的管理思想、管理方法,具备成为一个职业经理人必备的素质。

对于一个管理者，智商和情商哪个更重要？

管理者的情商往往比智商更重要,概括来说,管理者的能力主要来自情商和智商,而且基管理者的情商往往比智商更重要,概括来说,管理者的能力主要来自情商和智商,而且基本上情商比智商更重要。管理者由情商导致的能力主要体现在三方面:一是沟通力、二是决断力、三是沟通力！

报读MBA“最合适”的时间

虽然，商学院对申请者的平均年龄或工作经验有要求，但最重要的是申请者是否已经作好了读MBA的准备。尽管你非常想了解目标学校的情况、录取标准、申请流程等，但在深入了解之前，你要考虑的问题也是多样化的！如果你不清楚从何入手，可以先从身边着手，从网络方面了解，周边朋友、同事他们是怎样选择在职MBA，最合适的时间选择，在这样的情况之下，如果一切顺利的话，申请项目时，你会很清楚自己需要选择什么项目，也会很很清楚自己会从中获得什么。

一般来说，如果你的工作经验不足，可能很难回答上述问题。通常，三到四年的工作经验可能对你认清自己适合怎样的工作更有帮助。MBA课程能帮助你在事业上得到专业的发展，助你从“擅长”提升为该领域的“大师”，并能弥补知识上的欠缺。除非你对自己的职业特点有所了解，否则很难清楚读MBA的目的。

在这个快节奏时代，无论对于职场人和创业者而言，怎样才能高效利用有限时间获得最大限度的提升，是十分紧迫一个问题。对于现在的在职人员来说可以免试入学，既可以用来满足自己MBA情结同时还能获得硕士学位证书是再合适不过的途径了。